Įstaigos vadovas

direktore.jpg

IRINA JAZDAUSKAITĖ-UŠČIAUSKIENĖ

Viešosios įstaigos Šiaulių reabilitacijos centro direktorė,
fizinės medicinos ir reabilitacijos gydytoja, refleksoterapeutė, homeopatė.

Gimė Rusijoje, Irkutsko srityje, tremtinių šeimoje.
1973 m. Ukrainoje baigė vidurinę mokyklą su aukso medaliu.
1979 m. baigė Kauno medicinos institutą.
1979–1981 m. dirbo Šiaulių r. Raudėnų ambulatorijos vedėja.
1981–1988 m. dirbo Šiaulių r. Kuršėnų poliklinikoje šeimos gydytoja.
1988–2003 m. dirbo Šiaulių miesto sporto medicinos centre fizinės medicinos ir reabilitacijos gydytoja.
Nuo 2003 m. VšĮ Šiaulių reabilitacijos centro direktorė.

Stažavosi Minske, Sankt-Peterburge, Maskvoje, Rygoje.
Turi gydytojos refleksoterapeutės ir gydytojos homeopatės sertifikatus.

Savaitraščio „Lietuvos sveikata“ rengiamuose tradiciniuose „Metų vadovo“ rinkimuose už nuopelnus sveikatai Irina Jazdauskaitė-Uščiauskienė yra pelniusi nominaciją „Metų proveržis 2013“.

 

Įstaigos valdymo struktūra

 

Kontaktinė informacija

Viešoji įstaiga Šiaulių reabilitacijos centras
Juridinio asmens kodas: 191847935
Adresas: Pramonės 15A, LT-78137 Šiauliai
El. paštas: info@reab.lt

Telefonai:
Registratūra (8 41) 455 688 arba (8 41) 598 439
Administracija (8 41) 457 755

Darbo laikas:
I - V: nuo 7:00 iki 20:00 val.
VI - VII: nedirbame

------------------
Informacija atnaujinta 2016.10.31

 

Gerbiami pacientai ir jų artimieji,

administracija suinteresuota, kad VšĮ Šiaulių reabilitacijos centre nebūtų korupcijos apraiškų (kyšininkavimas, tarpininko kyšininkavimas, papirkimas, piktnaudžiavimas tarnybine padėtimi, tarnybos pareigų neatlikimas ir kitos korupcinio pobūdžio nusikalstamos veikos, kai tokių veikų padarymu siekiama ar reikalaujama kyšio, papirkimo arba nuslėpti, užmaskuoti kyšininkavimą ar papirkimą). Už šiuos korupcinio pobūdžio veiksmus numatyta baudžiamoji atsakomybė.

Geriausia padėka medicinos darbuotojui – Jūsų nuoširdus, geras žodis ir šypsena.
Asmenis, susidūrusius su galimai korupcinio pobūdžio veika Šiaulių reabilitacijos centre, kviečiame netylėti ir apie tai pranešti.

Pagarbiai
Administracija

 

VšĮ Šiaulių reabilitacijos centro pasitikėjimo telefonas

Apie galimas korupcinio pobūdžio nusikalstamas veikas ar kitus tapataus pobūdžio teisės
pažeidimus galite informuoti įstaigos pasitikėjimo telefonu (8 41) 457 755

Sveikatos apsaugos ministerijos nemokamo informavimo telefonas - 8 800 66 004

STT pasitikėjimo telefonas

Apie korupcijos atvejį (-us) praneškite visą parą veikiančiu „karštosios linijos“ telefonu Vilniuje (8 5) 266 3333, arba elektroniniu paštu pranesk@stt.lt, arba faksu (8 5) 266 3307, arba STT interneto svetainėje www.stt.lt

 

Viešosios įstaigos Šiaulių reabilitacijos centro korupcijos prevencijos programa 2015-2017 m.
Korupcijos prevencijos VšĮ Šiaulių reabilitacijos centre programos įgyvendinimo 2015-2017 metais priemonių planas
Korupcijos prevencijos VšĮ Šiaulių reabilitacijos centre įgyvendinimo 2011-2014 metais priemonių plano vykdymo ataskaita
Informacija pacientams dėl korupcinio pobūdžio veikos įstaigoje
Korupcijos prevencijos VšĮ Šiaulių reab. centre įgyvendinimo 2011-2014 metais priemonių planas
Baudžiamoji atsakomybė už korupcinio pobūdžio veiksmus

 

Misija: gerinti aptarnaujamų pacientų sveikatą, suteikiant jiems saugias, kokybiškas, mokslu ir praktika pagrįstas sveikatos priežiūros paslaugas.

Vizija: būti nuolat tobulėjančia organizacija, suburti kvalifikuotų ir kompetentingų darbuotojų komandą.

Kokybės politika:

  1. Kokybei teikiamas prioritetas visose Įstaigos veiklos srityse.
  2. Kiekvienas darbuotojas atsako už teikiamų paslaugų kokybę, etiką ir informacijos saugą savo kompetencijos sferoje, vadovaudamasis dokumentais, kuriuose aiškiai apibrėžta jo veiklos sritis ir atsakomybė.
  3. Teikiamų paslaugų kokybės gerinimas, vertinant paslaugų rezultatyvumą, tobulinant darbo organizavimą ir organizuojant nuolatinį darbuotojų kvalifikacijos kėlimą.
  4. Sugebėjimas patenkinti pacientų (klientų) sveikatinimo poreikius taip, kad šis liktų patenkintas savo pasirinkimu ir būtų linkęs sugrįžti kitą kartą, kai tokios pagalbos ar paslaugų jam prireiks. Nuolat tobulinti asmens sveikatos priežiūros kokybės vadybą.
  5. Darbuotojų moralinis ir materialinis skatinimas už darbo kokybę, kokybės politikos ir tikslų įgyvendinimą.
  6. Kasmetinis kokybės politikos ir tikslų peržiūrėjimas, kad jie nuolat būtų tinkami ir atitiktų asmens sveikatos priežiūros sistemos reikalavimus.